Generation Pro

Damos créditoS ao teu futuro

Programa

O Programa de Trainees da Cofidis é uma aventura de 12 meses onde vais integrar uma das nossas áreas de negócio, tendo um papel desafiador e determinante na criação do nosso futuro.

Acreditamos que se aprende fazendo, junto das nossas pessoas, no centro do nosso negócio. No Generation Pro vais conhecer e trabalhar com equipas criativas, multidisciplinares e globais, preparadas para te receber e ajudar a progredir.

Ao longo do Programa iremos contar com diversas iniciativas criadas para desenvolver o talento e competências de todos os trainees.

Mentor

Um profissional sénior que facilitará a integração no negócio e dará feedback ao teu desempenho e evolução.

Power Hours

Conversas estimulantes com stakeholders chave da nossa empresa que vão partilhar o seu conhecimento e experiência.

Formação

On the job, presencial e online. Sempre direcionada ao desenvolvimento das competências técnicas e comportamentais.

Plano de Desenvolvimento Individual

Um roadmap de crescimento que irá garantir que estás a evoluir em direção aos objetivos.

Grupos de Transformação

Integração em grupos de trabalho transversais que vão permitir conhecer novas realidades e participar ativamente na Gestão da Mudança em curso na nossa empresa.

Áreas

O trainee certo para a área certa. Consoante o perfil e interesses, os trainees irão desempenhar uma das seguintes funções durante os 12 meses:

Finance Product Manager

Irás contribuir para a definição da visão e estratégia de produtos financeiros a curto, médio e longo prazo, garantindo que estes se encontram alinhados com os objetivos de negócio e vetores estratégicos da Cofidis. Irás ainda trabalhar diretamente com os Product Owners, contribuindo para a definição de KPIs e de prioridades.

Digital Product Manager

Irás contribuir para a definição da visão e estratégia de produtos digitais a curto, médio e longo prazo, garantindo que estes se encontram alinhados com os objetivos de negócio e vetores estratégicos da Cofidis. Irás ainda trabalhar diretamente com os Product Owners, contribuindo para a definição de KPIs e de prioridades.

Risk Analyst

Irás ser responsável por otimizar a aceitação e a qualidade das operações de financiamento e recuperação, garantindo o controlo dos níveis de risco definidos pela empresa. Seguir a atividade e implementação de mecanismos, sistemas e ferramentas que regulam as tomadas de decisão no financiamento e na gestão do stock, será uma das componentes do teu dia-a-dia.

Data Analyst

Irás ser responsável por criar e manter reportes e dashboards, bem como efetuar análises e testes que vão ajudar a criar o futuro da empresa: seja para desenhar componentes da nossa plataforma de cross-selling ou para o ecossistema interligado de produtos e serviços. Promover o alinhamento com diversos stakeholders, incluindo o desenvolvimento de negócio, produto e outras equipas de dados, será uma parte das tarefas do teu dia a dia.

Marketing Product Manager

Serás responsável por definir e gerir o posicionamento, a mensagem e a marca do produto. Em articulação com as equipas comerciais e de produto, irás definir a estratégia de Go to Market e implementar as ações necessárias ao longo dos diferentes níveis do funil de cliente (Aquisição, Conversão, Fidelização e Retenção).

Data Scientist

Irás planificar, desenvolver e apoiar a implementação de modelos preditivos que potenciem a tomada de decisão das diferentes áreas da Cofidis. Vais também interagir com diversos stakeholders, no sentido de alavancar a cooperação entre todos, na procura das melhores soluções para os desafios propostos.

Software Engineer

Irás apoiar na gestão de projetos de inovação, desenvolvendo propostas de produtos na área da mobilidade. Vais também desenvolver atividades de prospeção tecnológica que identifiquem tendências e produtos emergentes no mercado, com o objetivo de promover a melhoria contínua dos nossos processos e ferramentas.

Quem procuramos

Recém-licenciados ou mestres em Economia, Finanças, Gestão, Marketing, IT, Data Science e áreas semelhantes.

Menos de 2 anos de experiência profissional.

Disponibilidade total para trabalhar a partir de abril de 2022, em Lisboa de modo híbrido.

Mais do que conhecimento académico, procuramos jovens proativos, com espírito crítico e capacidade de pensar o amanhã.

Candidaturas aqui

Processo de seleção

De pessoas para pessoas é o nosso lema. Por isso, queremos conhecer a tua história, quem és, de onde vens e para onde vais. Queremos também que nos conheças e, por isso, temos vários momentos de interação no processo de recrutamento: